Votre Ressource Humaine à 360°
Notre approche généraliste, portée par une expertise en chasse & sourcing, nous permet
d'accompagner nos clients dans une logique de partenariat durable.
Nos offres
Parce que chaque entreprise a ses contraintes, nous avons conçu trois formats d’accompagnement, modulables et sur-mesure
pour répondre précisément à vos enjeux et votre organisation.
Recrutement ponctuel
Pour un besoin stratégique nécessitant une approche directe, ciblée et confidentielle.
Recrutements récurrents
Pour bénéficier d’un partenaire à temps partagé, intégré à votre organisation.
Accompagnement partiel
Pour intervenir sur une ou plusieurs étapes clés de votre processus de recrutement.
RH 360 en quelques chiffres
+6 ans
d'expertise en chasse & sourcing
+25 entreprises
accompagnées & satisfaites
+60 candidats
recrutés & fidélisés
+98% d'intégrations
réussies
Ils nous recommandent !
"Je remercie vivement le cabinet RH 360, pour son accompagnement tout au long de mon processus de recrutement. J'ai particulièrement apprécié leur écoute, leur réactivité et la qualité des échanges. Leur suivi a été régulier et bienveillant, avec des conseils adaptés à chaque étape. J'ai trouvé poste qui correspond vraiment à mon profil. Je recommande sans hésiter."
Sébastien L - Comptable
"J’ai eu l’opportunité de collaborer avec Eléonore dans le cadre de plusieurs processus de recrutement, et je tiens à souligner la qualité de notre échange. Elle a fait preuve d’un grand professionnalisme, d’une excellente capacité d’écoute et d’une réactivité appréciable à chaque étape. Son accompagnement a été fluide, transparent et efficace, ce qui a grandement facilité notre collaboration. Ce fut un réel plaisir de travailler avec elle."
Julien C - Responsable Administratif et Financier
"Très satisfait de l’accompagnement et de la qualité des échanges dans le cadre de mon recrutement. Le poste proposé était non seulement en pleine adéquation avec mon profil mais la description du poste et du contexte de l’entreprise fidèles à la réalité. Le suivi et le conseil apportés tout au long du process de recrutement ont été des atouts supplémentaires."
Lionel G - Responsable SIRH